Gruppencoaching - Teamdynamik

Lernen von und mit Pferden - das Organisationsmodell "Herde" bietet einen spannenden Transfer in die Unternehmenswelt. Mit Teamprozessen und Führungsthemen - dabei sind die Pferde ein sensibler und ehrlicher Feedbackgeber.

Pferde wirken wie ein Spiegel. Sie lassen sich nicht blenden, kennen keine Vorurteile und akzeptieren jeden Menschen auf Basis von Vertrauen, natürlicher Autorität, Ehrlichkeit, Authentizität und Zielorientierung.

Jedes Pferd ist ein Individuum - manche sind stolz und eigenwillig, manche sanft und kooperativ. Alle sind mmer mit der Herde verbunden, was sie jedoch in keinster Weise in ihrer Individualität einschränkt. Sie leben davon zu fühlen, was die anderen fühlen, reagieren dann auf diese Information und lassen sie sofort wieder los, um direkt im nächsten Moment die gleiche Achtsamkeit zu haben.

In der Zusammenarbeit mit diesen vierbeinigen Trainern ergeben sich faszinierende (Selbst-)Erkenntnisse und Transfers in den Arbeitsalltag. Bei meinen Seminaren wird NICHT geritten, sondern Sie bleiben mit den Pferden immer auf dem Boden.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Mein Angebot für Sie mit meiner Herde:

(Nachwuchs-) Führungskräftetraining

Für (angehende) Führungskräfte mit den Schwerpunkten Führungsrolle, Motivation und Kommunikation, Selbstbehauptung.

Denn Führung ist jeden Tag neu und doch so alt wie das Leben auf der Erde. Um Mitarbeiter heute aktiv zu führen, braucht es mehr als klare Strategien und Tools. Leadership-Qualitäten sind gefordert. Dazu gehören die eigene Persönlichkeit und der eigene Führungsstil. Sie lernen das Selbstbild mit dem Fremdbild abzugleichen und bekommen ein Bewusstsein über Ihre eigene nonverbale Kommunikation. Sie entwickeln Ihre authentische Persönlichkeit in der Führung.

Teamunterstützung bei Veränderungsprozessen

Pferde helfen, Fremd- und Eigenwahrnehmung zu verbessern, zeigen, mit Hierarchien umzugehen und vermitteln das richtige Maß an Nähe und Distanz. Voraussetzung ist die Bereitschaft, neue Ideen auszuprobieren und der Wille, das eigene Repertoire zu erweitern und somit vom ICH über das DU zum WIR zu kommen.

Dieses Angebot ist maßgeschneidert und besteht aus drei Bausteinen:

1 - Ich komme für das erste Kennenlernen in Ihr Unternehmen und wir legen Ihre Ziele fest

2 - Wir arbeiten in einem 1-2 Tages Workshop mit den Pferden

3 - Ich komme nach ca. 6 Wochen nochmals in Ihr Unternehmen und wir runden in Einzelcoachings und/oder Teamworkshops das Erlernte ab